Zasadniczo to najwazniejszy jest druk A1, bo on gwarantuje legalność naszej pracy za granicą przez polską firmę. Karta EKUZ jest potrzebna w razie wizyty u lekarza i moim zdaniem powinna być również jako pracownicza. To żaden problem przeciez dla firmy. Wysyła do NFZ jeden egzemplarz druku A1 i zdaje się, że po 7 dniach otrzymuje kartę EKUZ. Potrzebne jest tylko Twoje upowaznienie. Ja tak miałam,jak pracowałam przez firmę właśnie. Teraz załątwiam wszystko sama. Na druk A1 czekam kilka dni, a EKUZ od ręki.
doda1961
Upoważnienie do odebrania karty EKUZ podpisywałam i odesłałam do agencji.Ale nie otrzymałam drugiej karty .Ale w tej chwili wyjęłam z koperty druk A1.,gdzie jest napisane,że ustalenie ma charakter tymczasowy , obowiązuje w okresie wykonywania pracy. , jest także w zamian karty EKUZ certyfikat tymczasowwo zastępujący EKUZ. Ważność certyfikatu na czas wykonywanego zlecenia. Wygląda na to,ze wszystko jest w porządku ,oryginalne pieczęcie i podpisy :)
kasia63
Czyli jak nie urok to .....Jedno ok to dugie kuleje,ale jak to 1x to moze tylko i oby lekki poślizg.Dzwoń i molestuj do obrzydzenia!Dłużej niz tydzień roboczy oznacza ,że coś jest nie halo!
to...rozwolnienie.
No ja niestety napiszę niepozytywnie o firmie.
Byłam na etapie rekrutacji. Przeszłam dobrze weryfikację językową, przedstawione zostały mi 2 pierwsze oferty. Dostałam telefon do zmienniczki jednej z ofert, które była na stelli na zastępstwo BN. Pani rekruterka z firmy miała odezwać się w ten poniedziałek jak już z tą zmieniczką sobie pogadam. We wtorek ja próbowałam się dodzwonić do agencji, próbowałam kilkukrotnie, w końcu odebrał jakiś Pan, powiedział, że ta Pani, które wcześniej prowadziła moją rekrutację teraz nie może podejść, ale oczywiście oddzwoni. To było we wtorek, dziś jest czwartek wieczór i nie spodziewam się już od nich żadnego info. Szczerze to bym nawet nie chciała, bo takie zachowanie już mi daje do myślenia. Jak jest coś nieaktualne to wypadałoby kandydatkę o tym poinformować, a nie tak urywać kontakt.
Pani rekruterka przedstawiając mi ofertę i opowiadając o aktualnej zmienniczce co teraz jest na tej stelli, stwierdziła, że ta zmienniczka coś sobie wymyśliła i żeby jej tak we wszystko nie wierzyć co mówi, gdy zapytałam o co chodzi, otrzymałam odpowiedź, że zmienniczka zdenerwowała się, bo miała na BN zjechać, a tu bus po nią nie przyjechał! Nie znam szczegółów, jednak dla mnie, takie obgadywanie-bo tak to odebrałam- zmienniczki do kandydatki, czyli do mnie, zapaliło mi w głowie czerwoną lampkę, że tam jakiś konflikt z tą stellą. Dostałam kontakt tylko do zmienniczki, która na stelli była na 3 tygodniowe świąteczne zastępstwo i dość mocno mi tę stellę zachwalała jak do niej zadzwoniłam, choć z jej opisu wynikało, że przypadek pdp ciężki. Do stałej zmienniczki miałam dostać kontakt w ten poniedziałek, ale firma zamilkła.
Moim zdaniem zachowanie firmy jest nie w porządku wobec mojej osoby, po co zawracają głowę i narażają mnie na koszty (telefon do zmienniczki, telefony do firmy) i stratę czasu jak nie myślą poważnie o współpracy? I po co mówią, że oddzwonią, jak nie mają takiego zamiaru? Dużo prościej byłoby powiedzieć prawdę, zaoszczędziliby mój i swój czas.
Byłam na etapie rekrutacji. Przeszłam dobrze weryfikację językową, przedstawione zostały mi 2 pierwsze oferty. Dostałam telefon do zmienniczki jednej z ofert, które była na stelli na zastępstwo BN. Pani rekruterka z firmy miała odezwać się w ten poniedziałek jak już z tą zmieniczką sobie pogadam. We wtorek ja próbowałam się dodzwonić do agencji, próbowałam kilkukrotnie, w końcu odebrał jakiś Pan, powiedział, że ta Pani, które wcześniej prowadziła moją rekrutację teraz nie może podejść, ale oczywiście oddzwoni. To było we wtorek, dziś jest czwartek wieczór i nie spodziewam się już od nich żadnego info. Szczerze to bym nawet nie chciała, bo takie zachowanie już mi daje do myślenia. Jak jest coś nieaktualne to wypadałoby kandydatkę o tym poinformować, a nie tak urywać kontakt.
Pani rekruterka przedstawiając mi ofertę i opowiadając o aktualnej zmienniczce co teraz jest na tej stelli, stwierdziła, że ta zmienniczka coś sobie wymyśliła i żeby jej tak we wszystko nie wierzyć co mówi, gdy zapytałam o co chodzi, otrzymałam odpowiedź, że zmienniczka zdenerwowała się, bo miała na BN zjechać, a tu bus po nią nie przyjechał! Nie znam szczegółów, jednak dla mnie, takie obgadywanie-bo tak to odebrałam- zmienniczki do kandydatki, czyli do mnie, zapaliło mi w głowie czerwoną lampkę, że tam jakiś konflikt z tą stellą. Dostałam kontakt tylko do zmienniczki, która na stelli była na 3 tygodniowe świąteczne zastępstwo i dość mocno mi tę stellę zachwalała jak do niej zadzwoniłam, choć z jej opisu wynikało, że przypadek pdp ciężki. Do stałej zmienniczki miałam dostać kontakt w ten poniedziałek, ale firma zamilkła.
Moim zdaniem zachowanie firmy jest nie w porządku wobec mojej osoby, po co zawracają głowę i narażają mnie na koszty (telefon do zmienniczki, telefony do firmy) i stratę czasu jak nie myślą poważnie o współpracy? I po co mówią, że oddzwonią, jak nie mają takiego zamiaru? Dużo prościej byłoby powiedzieć prawdę, zaoszczędziliby mój i swój czas.
slonecznie
No ja niestety napiszę niepozytywnie o firmie.
Byłam na etapie rekrutacji. Przeszłam dobrze weryfikację językową, przedstawione zostały mi 2 pierwsze oferty. Dostałam telefon do zmienniczki jednej z ofert, które była na stelli na zastępstwo BN. Pani rekruterka z firmy miała odezwać się w ten poniedziałek jak już z tą zmieniczką sobie pogadam. We wtorek ja próbowałam się dodzwonić do agencji, próbowałam kilkukrotnie, w końcu odebrał jakiś Pan, powiedział, że ta Pani, które wcześniej prowadziła moją rekrutację teraz nie może podejść, ale oczywiście oddzwoni. To było we wtorek, dziś jest czwartek wieczór i nie spodziewam się już od nich żadnego info. Szczerze to bym nawet nie chciała, bo takie zachowanie już mi daje do myślenia. Jak jest coś nieaktualne to wypadałoby kandydatkę o tym poinformować, a nie tak urywać kontakt.
Pani rekruterka przedstawiając mi ofertę i opowiadając o aktualnej zmienniczce co teraz jest na tej stelli, stwierdziła, że ta zmienniczka coś sobie wymyśliła i żeby jej tak we wszystko nie wierzyć co mówi, gdy zapytałam o co chodzi, otrzymałam odpowiedź, że zmienniczka zdenerwowała się, bo miała na BN zjechać, a tu bus po nią nie przyjechał! Nie znam szczegółów, jednak dla mnie, takie obgadywanie-bo tak to odebrałam- zmienniczki do kandydatki, czyli do mnie, zapaliło mi w głowie czerwoną lampkę, że tam jakiś konflikt z tą stellą. Dostałam kontakt tylko do zmienniczki, która na stelli była na 3 tygodniowe świąteczne zastępstwo i dość mocno mi tę stellę zachwalała jak do niej zadzwoniłam, choć z jej opisu wynikało, że przypadek pdp ciężki. Do stałej zmienniczki miałam dostać kontakt w ten poniedziałek, ale firma zamilkła.
Moim zdaniem zachowanie firmy jest nie w porządku wobec mojej osoby, po co zawracają głowę i narażają mnie na koszty (telefon do zmienniczki, telefony do firmy) i stratę czasu jak nie myślą poważnie o współpracy? I po co mówią, że oddzwonią, jak nie mają takiego zamiaru? Dużo prościej byłoby powiedzieć prawdę, zaoszczędziliby mój i swój czas.
Witam wszystkich:) Jestem nowa na forum. Jako opiekunka pracuję od 2013 roku. Nie udzielałam się nigdy na żadnym forum, ale często czytam wszystkie opinie. Dzięki temu czyli opiniom innych opiekunek własnie nie wyjechałam z pewną firmą, która ma siedzibę m.in. w Rzeszowie. Dlaczego teraz się odzywam? Bo mam podobne zdanie i doświadczenie z firmą Acive Care 24 z Jeleniej Góry.
1. Głównie co do "obgadywania" poprzednich opiekunek. Nawet nie chcę myśleć, jak mnie teraz właściciele obgadają do mojej zmienniczki, z którą się rozminę, jak poprzednia ze mną. Ciekawe dlaczego? Przytoczę kilka słów: ta p.X (czyli opiekunka) to sobie powymyślała jakieś rzeczy na podopieczną, tej p. X to się miejsce od początku nie podoba tylko problemy robi, ta p. X itd. Ja też problemy wg nich robię od mojego przyjazdu tutaj. Nie pomogli mi tylko zaostrzyli sprawę na moją niekorzyść, bo dobro opiekunki się nie liczy. Właściciele tej agencji, mówią za każdym razem coś innego, sami sobie zaprzeczają.
2. Miejsce nie sprawdzone. Brak godnych warunków pracy dla opiekunki. Powiedziano mi, że podopieczna ma demencję, ale o wielu innych istotnych nawet nie wspomnieli. Prawda wychodzi na jaw w trakcie pracy.
Napisałabym więcej, ale mogę tylko prywatnie, bo jeszcze sporo dni pracy zostało mi z tą firmą. Tylko pieniądze mnie tu trzymają, bo akurat to mi się u nich podoba. Dość wysokie zarobki, wypłata w Euro, które sobie sama mogę sprzedać kiedy chcę:)
1. Głównie co do "obgadywania" poprzednich opiekunek. Nawet nie chcę myśleć, jak mnie teraz właściciele obgadają do mojej zmienniczki, z którą się rozminę, jak poprzednia ze mną. Ciekawe dlaczego? Przytoczę kilka słów: ta p.X (czyli opiekunka) to sobie powymyślała jakieś rzeczy na podopieczną, tej p. X to się miejsce od początku nie podoba tylko problemy robi, ta p. X itd. Ja też problemy wg nich robię od mojego przyjazdu tutaj. Nie pomogli mi tylko zaostrzyli sprawę na moją niekorzyść, bo dobro opiekunki się nie liczy. Właściciele tej agencji, mówią za każdym razem coś innego, sami sobie zaprzeczają.
2. Miejsce nie sprawdzone. Brak godnych warunków pracy dla opiekunki. Powiedziano mi, że podopieczna ma demencję, ale o wielu innych istotnych nawet nie wspomnieli. Prawda wychodzi na jaw w trakcie pracy.
Napisałabym więcej, ale mogę tylko prywatnie, bo jeszcze sporo dni pracy zostało mi z tą firmą. Tylko pieniądze mnie tu trzymają, bo akurat to mi się u nich podoba. Dość wysokie zarobki, wypłata w Euro, które sobie sama mogę sprzedać kiedy chcę:)
Marley, zarejestrowałaś się tylko po to,żeby dodac niepochlebną opinię o firmie?
Ma to taka samą wartość, jak wypowiedzi pochlebne od kogoś, kto wpadł tylko po to,żeby pochwalić i też ma na koncie jednego posta.
W dodatku profil masz pusty ( kolejna perła bladolica). :D
Żeby to jeszcze wypowiedź merytoryczna była, to ok.
Ale to jest wypowiedź rodem z magla, gdzie jedna pani opowiada drugiej pani,że została obgadana przez trzecią panią. Jedyne, co było merytoryczne, to ta część wypowiedzi dotycząca zarobków.
Ma to taka samą wartość, jak wypowiedzi pochlebne od kogoś, kto wpadł tylko po to,żeby pochwalić i też ma na koncie jednego posta.
W dodatku profil masz pusty ( kolejna perła bladolica). :D
Żeby to jeszcze wypowiedź merytoryczna była, to ok.
Ale to jest wypowiedź rodem z magla, gdzie jedna pani opowiada drugiej pani,że została obgadana przez trzecią panią. Jedyne, co było merytoryczne, to ta część wypowiedzi dotycząca zarobków.
Lawenda
Marley, zarejestrowałaś się tylko po to,żeby dodac niepochlebną opinię o firmie?
Ma to taka samą wartość, jak wypowiedzi pochlebne od kogoś, kto wpadł tylko po to,żeby pochwalić i też ma na koncie jednego posta.
W dodatku profil masz pusty ( kolejna perła bladolica). :D
Żeby to jeszcze wypowiedź merytoryczna była, to ok.
Ale to jest wypowiedź rodem z magla, gdzie jedna pani opowiada drugiej pani,że została obgadana przez trzecią panią. Jedyne, co było merytoryczne, to ta część wypowiedzi dotycząca zarobków.
Witam. Tak, zarejestrowałam się teraz tylko po to. Nie rozumiem dlqaczego otrzymałam jako zwrot tyle jadu. Szkoda, że jedna opiekunka w stosunku do drugiej tak robi.Każdy może napisać swoją opinię, bo m.in. od tego są takie fora. Pisałam do serca i na pewno nie jest to wypowiedź rodem z magla. Jak będę chciała napisać o kimś pozytywnie to tak zrobię. To chyba nie jest zabronione? A chciałam się zapoznać z innymi opiekunkami, a do tego nie muszę na początek uzupełniać swojego profilu, bo jak widać czasem można być "zgaszonym" na początku.
Dziękuję za potwierdzenie moich przypuszczeń.
Z tym jadem to przesadziłaś.
Ja nie mam już więcej pytań.
Aha, dobrze,że na szybko uzupełniłaś profil . Różne osoby tu wchodzą, niekoniecznie opiekunki i nie dziw się,że jak ktoś cię nie zna, to może mieć wątpliwości.
Z tym jadem to przesadziłaś.
Ja nie mam już więcej pytań.
Aha, dobrze,że na szybko uzupełniłaś profil . Różne osoby tu wchodzą, niekoniecznie opiekunki i nie dziw się,że jak ktoś cię nie zna, to może mieć wątpliwości.
Witam
...mam na imię Grażyna , chciałam powiedzieć że mam ofertę wyjazdu z tej firmy (activCare24)... do opieki kobieta leżąca , jest mały problem ....ponoć rodzina Arabska , tak mi powiedzieli ....i chyba się trochę boje....Pracowała może któraś z Pań z kimś tej narodowości ??/
bardzo dziękuję za odpowiedź
...mam na imię Grażyna , chciałam powiedzieć że mam ofertę wyjazdu z tej firmy (activCare24)... do opieki kobieta leżąca , jest mały problem ....ponoć rodzina Arabska , tak mi powiedzieli ....i chyba się trochę boje....Pracowała może któraś z Pań z kimś tej narodowości ??/
bardzo dziękuję za odpowiedź
od 1750 bruto w niemczech,w polsce 150zl.pozdrawiam
Witam
Pracyję w tej firmie od stycznia tego roku, jak do tej pory wszystko jest ok. Firma się interesuje, płaci na czas, a nawet przed czasem, w walucie jaką wybiera opiekunka, jest ubezpieczenie, warunki pracy zgodne z ofertą przedstawioną, wrazie potrzeby reagują natychmiast (sama się o tym przekonałam)
Poczytałam trochę tych wpisów i nie bardzo mogę zrozumieć jak w sytuacji gdy jest tak wiele firm które oferują zatrudnienie można się trzymać tej z której się jest niezadowoloną. Jasne, że każdy tu może wyrazić swoją opinię, tylko że to wygląda tak jak robienie kupki do własnego gniazdka.
Apropo pytania o rodzinę arabską, czyżby jakiś rasizm. Bardzo sympatyczna rodzina, tylko praca ciężka ze względu na schorzenia podopiecznej.
Pozdrawiam :)
Piękna laurka! Laurka wystawiona nie tylko firmie, ale i rodzinie... Dużo daje do myślenia taki wpis. Moderator
ire_na
Witam
Pracyję w tej firmie od stycznia tego roku, jak do tej pory wszystko jest ok. Firma się interesuje, płaci na czas, a nawet przed czasem, w walucie jaką wybiera opiekunka, jest ubezpieczenie, warunki pracy zgodne z ofertą przedstawioną, wrazie potrzeby reagują natychmiast (sama się o tym przekonałam)
Poczytałam trochę tych wpisów i nie bardzo mogę zrozumieć jak w sytuacji gdy jest tak wiele firm które oferują zatrudnienie można się trzymać tej z której się jest niezadowoloną. Jasne, że każdy tu może wyrazić swoją opinię, tylko że to wygląda tak jak robienie kupki do własnego gniazdka.
Apropo pytania o rodzinę arabską, czyżby jakiś rasizm. Bardzo sympatyczna rodzina, tylko praca ciężka ze względu na schorzenia podopiecznej.
Pozdrawiam :)
Piękna laurka! Laurka wystawiona nie tylko firmie, ale i rodzinie... Dużo daje do myślenia taki wpis. Moderator
Widać, że niedokładnie przeczytałaś wypowiedź Kakusi jeśli zastanwiasz się nad rasizmem. Koleżanka napisała, że się boi, więc raczej nie chodzi o wrogość i zwalczanie kogoś ze względu na pochodzenie, ale o strach, podejrzewam, w oparciu o to wszystko co jednak CZĘŚĆ arabskiej społeczności w Europie robi. Nie znaczy to bynajmniej, że Europejczycy nie robią nic złego, bo wśród nas jest pewnie porównywalna liczba osób krzywdzących innych co i wśród arabów. A być może Kakusia boi się bo to po prostu inna, bardzo odmiena kultura od naszej. I powodów może być wiele więcej, więc ja uważam takie insynuacje o rasizmie za pochopne i krzywdzące.
Z jednej strony piszesz też, że każdy może wyrazić opinię, a z drugiej sugerujesz, że wystawienie opinii nieprzychylnej to jak zrobienie kupy- to taka manipulacja słowna z twojej strony i mam nadzieję, że nikt samodzielnie myślący tego nie łyknie i jeśli faktycznie będzie miał jakieś ważne powody by pisać tu czy o innej firmie nieprzychylnie to nie będzie czuł w związku z tym, że jego argumenty to g...-jak sugerujesz.
Z jednej strony piszesz też, że każdy może wyrazić opinię, a z drugiej sugerujesz, że wystawienie opinii nieprzychylnej to jak zrobienie kupy- to taka manipulacja słowna z twojej strony i mam nadzieję, że nikt samodzielnie myślący tego nie łyknie i jeśli faktycznie będzie miał jakieś ważne powody by pisać tu czy o innej firmie nieprzychylnie to nie będzie czuł w związku z tym, że jego argumenty to g...-jak sugerujesz.
Nie trzeba studiować historii żeby wiedzieć co to rasizm, jak pamiętam to wystarczy podstawówka. Nie tylko ubieranie białych kapturów i lincz, również twierdzenie, że ktoś jest gorszy/niebezpieczny z powodu pochodzenia jest rasizmem.
Po co jest ten temat otwarty chyba żeby potencjalni kandydaci do współpracy mogli się zorientować jaka to firma. Co wynika z wpisu typu : jest to firma zła bo jakiś telefon nie zadziałał, a ja jestem pępkiem świata, ale pomimo wszystko trzymam się tej firmy nogami i rękami w sytuacji gdy na rynku funkcjonują dziesiątki innych firm. Przecież jak ktoś tu zagląda to chyba po to żeby uzyskać jakieś konkretne informacje, a nie poczytać jakieś bzdety.
Jak by ktoś zapomniał to jesteśmy w temacie:Forum Dyskusyjne ›› Opinie na temat agencji i pośredników .
Po co jest ten temat otwarty chyba żeby potencjalni kandydaci do współpracy mogli się zorientować jaka to firma. Co wynika z wpisu typu : jest to firma zła bo jakiś telefon nie zadziałał, a ja jestem pępkiem świata, ale pomimo wszystko trzymam się tej firmy nogami i rękami w sytuacji gdy na rynku funkcjonują dziesiątki innych firm. Przecież jak ktoś tu zagląda to chyba po to żeby uzyskać jakieś konkretne informacje, a nie poczytać jakieś bzdety.
Jak by ktoś zapomniał to jesteśmy w temacie:Forum Dyskusyjne ›› Opinie na temat agencji i pośredników .
A ty podałaś konkretne informacje? Moderator juz cie podsumował że wystawiłaś laurkę i niech tak zostanie.
ire_na
Nie trzeba studiować historii żeby wiedzieć co to rasizm, jak pamiętam to wystarczy podstawówka. Nie tylko ubieranie białych kapturów i lincz, również twierdzenie, że ktoś jest gorszy/niebezpieczny z powodu pochodzenia jest rasizmem.
Po co jest ten temat otwarty chyba żeby potencjalni kandydaci do współpracy mogli się zorientować jaka to firma. Co wynika z wpisu typu : jest to firma zła bo jakiś telefon nie zadziałał, a ja jestem pępkiem świata, ale pomimo wszystko trzymam się tej firmy nogami i rękami w sytuacji gdy na rynku funkcjonują dziesiątki innych firm. Przecież jak ktoś tu zagląda to chyba po to żeby uzyskać jakieś konkretne informacje, a nie poczytać jakieś bzdety.
Jak by ktoś zapomniał to jesteśmy w temacie:Forum Dyskusyjne ›› Opinie na temat agencji i pośredników .
No wlasnie-jakies bzdety przeczytalam powyzej.
Pepek Swiata.
Pepek Swiata.
Regulamin! Moderator
Pliki cookies w Opiekunki24.pl
Korzystamy z plików cookies w celu sprawnego działania witryny (cookies niezbędne) oraz tworzenia usług i ofert dostosowanych do Twoich potrzeb (cookies opcjonalne – możesz na nie wyrazić zgodę). Klikając w ustawienia dowiesz się więcej lub zmienisz preferencje urządzenia, z którego korzystasz. Szczegółowe informacje znajdziesz również w naszej polityce prywatności.
Pliki cookies w Opiekunki24.pl
Dostosuj zachowanie naszej strony do własnych preferencji
Wymagane
Te pliki cookie są niezbędne dla funkcjonowania strony internetowej i nie mogą być wyłączone w naszych systemach. Są one zazwyczaj ustawiane tylko w odpowiedzi na działania podejmowane przez użytkownika, które sprowadzają się do zapytania o usługi, takie jak ustawienie preferencji prywatności, logowanie lub wypełnianie formularzy. Można ustawić przeglądarkę tak, aby blokowała lub ostrzegała o tych plikach cookie, ale niektóre części witryny nie będą wtedy działały. Te pliki cookie nie przechowują żadnych danych osobowych. Zablokowanie tych plików cookie w przeglądarce może skutkować nieprawidłowym działaniem serwisu.
Reklama
Te pliki cookie mogą być ustawiane przez naszych partnerów reklamowych za pośrednictwem naszej strony internetowej. Mogą one być wykorzystywane przez te firmy do budowania profilu zainteresowań użytkownika i wyświetlania odpowiednich reklam na innych stronach. Nie przechowują one bezpośrednio danych osobowych, lecz opierają się na jednoznacznej identyfikacji przeglądarki i sprzętu internetowego. Jeśli użytkownik nie zezwoli na stosowanie tych plików cookie, doświadcza mniej ukierunkowanych reklam.
Personalizacja
Te pliki cookie umożliwiają stronie internetowej zapewnienie większej funkcjonalności i personalizacji. Mogą być one ustawione przez nas lub przez zewnętrznych dostawców, których usługi zostały dodane do naszych stron internetowych. Jeśli użytkownik nie zezwoli na stosowanie tych plików cookie, niektóre lub wszystkie te usługi mogą nie działać prawidłowo.
Analityka
Te pliki cookie umożliwiają nam zliczanie wizyt i źródeł ruchu, dzięki czemu możemy mierzyć i poprawiać wydajność naszej witryny. Pomagają one ustalić, które strony są najbardziej i najmniej popularne i zobaczyć, jak odwiedzający poruszają się po stronie. Wszystkie informacje zbierane przez te pliki cookie są agregowane i tym samym anonimowe. Jeśli użytkownik nie zezwoli na stosowanie tych plików cookie, nie będziemy wiedzieć, kiedy odwiedził naszą stronę internetową.