Dodane przez activeintercare 29 września 2017
Centrum Opieki Active Intercare poszukuje Pani chętnej do pracy na stanowisku Opiekunka Osoby Starszej
Miejsce pracy: Kirchzarten - miejscowość i gmina w Niemczech, w kraju związkowym Badenia-Wirtembergia, w rejencji Fryburg.
Charakter pracy: Opieka osób starszych
Poszukujemy Pani z komunikatywną znajomością języka niemieckiego Podopiecznej w wieku 93 lata na okres 2-3 miesięcy. Do obowiązków opiekunki będzie należeć troska o Podopieczną oraz prowadzenie domu. Pani cierpi na inkontynencję oraz porusza się za pomocą wózka inwalidzkiego. Do dyspozycji Opiekunki jest w pełni wyposażony pokój.
Czas pracy: 15.10.2017-15.12.2017
Wymagania:
- Doświadczenie przy wyżej wymienionych chorobach
- Komunikatywna znajomość języka niemieckiego
- Mile widziane referencje z poprzednich miejsc pracy
- Osoba o entuzjastycznym usposobieniu
Wynagrodzenie:
- 1250 euro netto /m-c
Zapewniamy:
- Legalną pracę na podstawie umowy z polskim pracodawcą,
- Terminowe wypłaty wynagrodzeń
- Zwrot kosztów podróży od 100 do 150 EUR,
- Zakwaterowanie, Wyżywienie,
- Koordynatora i pomoc na terenie Niemiec w języku polskim,
- Europejską Kartę Ubezpieczenia, A-1,
- Pakiet dodatkowych ubezpieczeń na okres oddelegowania
- Odprowadzamy ZUS i podatek dochodowy.
- Nie pobieramy od pracownika żadnych prowizji.
- Dodatkowe bonusy za polecenie innej opiekunki bądź rodziny z którą podpiszemy kontrakt
- Formę zatrudnienia: umowę zlecenie.
Sposób aplikacji:
Zainteresowane osoby, które spełniają powyższe wymagania prosimy o kontakt telefoniczny (+48) 22 100 31 51 i/lub wypełnienie formularza na naszej stronie www www.active-intercare.pl
Prosimy o dołączanie referencji, które pomogą w pierwszej kolejności rozpatrzyć Państwa CV.
PILNIE Zadzwoń lub napisz do nas a uzyskasz dodatkowe informacje.
Centrum Opieki - Active Intercare
ul. Migdałowa 4 lok.24B, Warszawa
TEL: (+48) 22 100 31 51
biuro@active-intercare.pl
www.active-intercare.pl
Portal Opiekunki24.PL nie jest administratorem danych osobowych kandydatów aplikujących na zamieszczone na portalu ogłoszenia dotyczące zatrudnienia. Podmioty oferujące zatrudnienie decydują o środkach i celach przetwarzania danych osobowych kandydatów.