Małżeństwo do opieki, mieszkają w Nieder-Hilbersheim, 55437.
Senior– pomoc słowna/przypominanie przy ubieraniu i higienie; toaleta samodzielnie; rozmowa; dopilnowanie przyjmowania leków rano i wieczorem; sam szykuje się do snu, należy zwracać uwagę na mycie zębów itp.
Przygotowanie śniadania; dopilnowanie przyjmowania leków ok. 08:30 i ok. 20:30; owoce i orzechy do podania w ciągu dnia; sprawdzanie, jak czują się seniorzy; ciepła kolacja ok. 19:00 (córka dotąd gotowała i robiła zakupy – można to kontynuować); pójście spać ok. 22:00; rozmowa, motywacja rano.
Sklep Rewe i piekarnia w zasięgu spaceru.
Zwierzęta: na miejscu kot; w domu również pies.
Warunki mieszkaniowe dla opiekunki: dom z dużym ogrodem; ładny pokój z łóżkiem kontynentalnym, wyjściem na taras i własną łazienką; internet dostępny.
Czas wolny: do uzgodnienia, przerwy można elastycznie ustalać.
Rodzina: Córka pracuje zawodowo, może przychodzić wieczorami, ale nie chce zbytnio ingerować. Mieszka dwie ulice dalej.
Typ miejscowości: wioska
Ilość osób w domu: 2
Ilość osób do opieki: 2
Transfery: Nie
Inkontynencja: Nie
Nocki: Nie
Stawka: 2100 EUR
STAN ZDROWIA
Choroby: Seniorka : niewydolność serca, migotanie przedsionków; ma przycisk alarmowy, korzysta z wózka inwalidzkiego, schodołazu/krzesła schodowego oraz łóżka pielęgnacyjnego (łóżko małżeńskie). Senior: początki demencji.
TERMIN WYJAZDU
Od: 07.05.2026. Wszystkie formalności związane z wyjazdem są załatwiane przez naszą firmę.
WYMAGANIA KLIENTA
Pacjent potrzebuje opiekuna o płci: kobieta. Znajomość języka na poziomie od 2 do 2. Prawo jazdy nie jest wymagane. Opiekun/ka może palić.
NASZA OFERTA
- Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech.
- Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce.
- Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy.
- Kindergeld na każde dziecko.
- Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce).
- Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków).
- Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106.
- Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu.
- Firma Avanti Medic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu.
- Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji.
- Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie.
- Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro.
- Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki.
- Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca.
- Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby.
- Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta.
- Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp.
- Miła i fachowa obsługa personelu :)