Dodane przez HRInvestment 29 października 2013
HR Investment Sp. z o. o. jest Agencją Pośrednictwa Pracy świadczącą profesjonalne usługi z zakresu outsourcingu personalnego. Specjalizujemy się we wdrażaniu optymalnych rozwiązań zarządzania personelem, rekrutacji pracowników stałych i tymczasowych oraz doradztwem personalnym.
Dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:
OPIEKUNKA DO PANA od 11.11
– Groβkarolinenfeld, 5 km do Rosenheim
Zakres obowiązków:a
- Opieka nad Panem 81 lat, 50 kg, 172. Podopieczny miał prawostronny wylew, ma raka. Na stałe ma sondę dojelitową, gdyż ma duże problemy z połykaniem, miewa ataki kaszlu, wnioskowanie Pflegestufe 2. Dwa razy dziennie przychodzi Pflegedienst i zajmuje się podstawową higieną podopiecznego. Psychicznie jest całkowicie sprawny. Porusza się na wózku inwalidzkim, czasem tylko leży. Jest to zależne od jego kondycji w danym dniu. Trzeba mu wówczas pomóc w transferze. Nie ma pieluch, noce raczej przesypia, chyba, że chce pójść do toalety albo ma atak kaszlu. Podopieczny jest osobą cierpliwą. Uwielbia muzykę - gra na kilku instrumentach – interesuje się filmem i podróżami.
Dodatkowe informacje:
- praca od 11.11
- praca legalna na umowę zlecenie
- 1100 euro netto miesięcznie + 150 euro zwrot za koszty podróży
- podwójna stawka za dni świąteczne
Wymagania:
- dobra znajomość języka niemieckiego
- doświadczenie w opiece osób starszych
Zainteresowane osoby prosimy o kontakt!
Osoby zainteresowane prosimy o wysłanie CV na adres e-mail: opieka@hrinvestment.pl (Proszę podać nazwę stanowiska + nazwę miejscowości) lub o kontakt telefoniczny na numer 71 711 36 87
Agencja Pośrednictwa Pracy
HR Investment Sp. z o.o.
ul. Stalowa 9
41-214 Sosnowiec
Adres korespondencyjny:
ul. Powstańców Śląskich 125/7
53-317 Wrocław
Tel.71/ 723 32 06
Certyfikat Krajowego Rejestru Zatrudnienia nr 4755
Portal Opiekunki24.PL nie jest administratorem danych osobowych kandydatów aplikujących na zamieszczone na portalu ogłoszenia dotyczące zatrudnienia. Podmioty oferujące zatrudnienie decydują o środkach i celach przetwarzania danych osobowych kandydatów.