Dodane przez HRInvestment 30 czerwca 2014
HR Investment Sp. z o. o. jest Agencją Pośrednictwa Pracy świadczącą profesjonalne usługi z zakresu outsourcingu personalnego. Specjalizujemy się we wdrażaniu optymalnych rozwiązań zarządzania personelem, rekrutacji pracowników stałych i tymczasowych oraz doradztwem personalnym.
Dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:
OPIEKUNKA DO PANI - 71665 VAIHINGEN-HORRHEIM NA 2 MIESIĄCE
Opis:
Opieka nad Panią- 88 lat, 65 kg, 162 cm wzrostu. Pani porusza się samodzielnie, ma osteoporozę, lekkie zaburzenia równowagi, w domu dostępny jest rolator. Pani przesypia noce, potrzebuje wsparcia przy prowadzeniu domu. Codziennie wraz z opiekunką odwiedza męża, który przebywa w klinice.
Oferujemy :
- sprawdzone miejsce pracy
- praca od 18.07 na 2 miesiące
- praca legalna na umowę zlecenie (opłacane składki ZUS)
- wynagrodzenie w wysokości 1050 euro miesięcznie
- zwrot kosztów za podróż
- czas wolny do ustalenia na miejscu
- bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie
- formularz A-1, Europejską Kartę Ubezpieczenia Zdrowotnego,
- dodatkowe ubezpieczenie podczas pobytu za granicą
- stała opieka koordynatora
Wymagania:
- komunikatywna/dobra znajomość języka niemieckiego
- prawo jazdy kat. B
Jeśli zainteresowała Państwa powyższa oferta lub chcieliby Państwo poznać nasze pozostałe propozycje pracy- zapraszamy do współpracy:
- Prosimy wysłać swoje zgłoszenie na adres e-mail: opieka
hrinvestment.pl (Proszę podać nazwę stanowiska + nazwę miejscowości) lub
- Wiadomość SMS o treści : "OPIEKUNKA" na numer 539 955 400. ODDZWONIMY!
- Liczymy również na kontakt telefoniczny na numer (71) 711 36 87 lub (71) 723 32 06.
Agencja Pośrednictwa Pracy
HR Investment Sp. z o.o.
ul. Stalowa 9
41-214 Sosnowiec
Adres korespondencyjny:
ul. Powstańców Śląskich 125/7
53-317 Wrocław
Tel.71/ 723 32 06
Tel.71/ 711 36 87
Certyfikat Krajowego Rejestru Zatrudnienia nr 4755
Portal Opiekunki24.PL nie jest administratorem danych osobowych kandydatów aplikujących na zamieszczone na portalu ogłoszenia dotyczące zatrudnienia. Podmioty oferujące zatrudnienie decydują o środkach i celach przetwarzania danych osobowych kandydatów.