Dodane przez HRInvestment 07 sierpnia 2019
HR Investment Sp. z o. o. jest Agencją Pośrednictwa Pracy świadczącą profesjonalne usługi z zakresu outsourcingu personalnego. Specjalizujemy się we wdrażaniu optymalnych rozwiązań zarządzania personelem, rekrutacji pracowników stałych i tymczasowych oraz doradztwem personalnym.
Opiekunka do Pani w Villingen - Schweningen od zaraz !
Poszukujemy Opiekunki do Seniorki mieszkającej samotnie w bardzo ładnym i zadbanym domu jednorodzinnym z ogrodem. Podopieczna waży 80 kg przy zwroście 165 cm. Seniorka choruje na zaawansowaną demencję. Porusza się o lasce lub z pomocą rollatora, jednak potrzebuje pomocy przy wstawaniu z łóżka czy fotela. W ciągu dnia nie nosi pieluch, należy pomóc jej skorzystać z toalety.
Noce raczej przesypia (ma zakładaną pieluchę).
Dwa razy dziennie rano i wieczorem do Podopiecznej będzie przychodzić Pflegedienst. Dwa - trzy razy w tygodniu Seniorka będzie przebywać od 09:00 – 16:00 w dziennym domu opieki. Wówczas Opiekunka będzie miała czas dla siebie.
Wymagania:
- komunikatywna znajomość języka niemieckiego
- doświadczenie w opiece osób starszych
Nasza oferta:
- praca od zaraz na 6 tygodni
- praca w oparciu o umowę zlecenie
- wynagrodzenie 1350 euro netto + 150 euro zwrot kosztów podróży
- formularz A-1, Europejską Kartę Ubezpieczenia Zdrowotnego,
- stała opieka koordynatora na miejscu wykonywania zlecenia
Sposób aplikowania:
Jeśli zainteresowała Państwa powyższa oferta lub chcieliby Państwo poznać nasze pozostałe propozycje - zapraszamy do współpracy!
Prosimy o wysłanie:
- Zgłoszenia na adres e-mail: opieka@hrigroup.pl
- Wiadomości SMS o treści : "OPIEKUNKA" na numer 539 955 700 Oddzwonimy !
- Liczymy również na kontakt telefoniczny na numer 71 3634514
Agencja Pośrednictwa Pracy
HR Investment Sp. z o.o.
ul. Stalowa 9
41-214 Sosnowiec
Adres korespondencyjny:
Pl. Powstańców Śląskich 13/4
53-329 Wrocław
Tel. 71/3634514
Certyfikat Krajowego Rejestru Zatrudnienia nr 4755
Portal Opiekunki24.PL nie jest administratorem danych osobowych kandydatów aplikujących na zamieszczone na portalu ogłoszenia dotyczące zatrudnienia. Podmioty oferujące zatrudnienie decydują o środkach i celach przetwarzania danych osobowych kandydatów.