Dodane przez HRInvestment 28 listopada 2014
HR Investment Sp. z o. o. jest Agencją Pośrednictwa Pracy świadczącą profesjonalne usługi z zakresu outsourcingu personalnego. Specjalizujemy się we wdrażaniu optymalnych rozwiązań zarządzania personelem, rekrutacji pracowników stałych i tymczasowych oraz doradztwem personalnym.
Dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:
OPIEKUNKA DO PANI od 18.12 FRANKFURT –SPRAWDZONE ZLECENIE
Informacje:
- Opieka nad Panią-94 l, 41 kg,150 cm, Pflegestuffe II, podopieczna mieszka sama, zmaga się z nadciśnieniem, jest całkowicie niewidoma,ale radzi sobie z poruszaniem przy pomocy Opiekunki. Jest bardzo życzliwą i wdzięczną osobą. Potrzebuje dużo spokoju i zrozumienia. Na noc asekuracyjnie zakładane są czasem pieluchy,ale podopieczna korzysta z toalety bez problemu.
Do zakresu obowiązków Opiekunki należy : dotrzymywanie towarzystwa, gotowanie, wychodzenie na spacery, zabiegi pielęgnacyjne.
Do dyspozycji Opiekunki
-osobny pokój
- bezpłatne połączenia na stacjonarne do PL
-Tv
Oferujemy :
- praca od 18.12 na 2-3 miesiące
- praca legalna na umowę zlecenie
- 1000 euro / miesięcznie +zwrot kosztów podróży 150 e
- przerwy do ustalenia na miejscu
- bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie
- formularz A-1, Europejską Kartę Ubezpieczenia Zdrowotnego,
- dodatkowe ubezpieczenie podczas pobytu za granicą
Wymagania:
- dobra / komunikatywna znajomość języka niemieckiego
- doświadczenie w opiece osób starszych
Zainteresowane osoby prosimy o kontakt!
Osoby zainteresowane prosimy o wysłanie CV na adres e-mail: opieka@hrinvestment.pl (Proszę podać nazwę stanowiska + nazwę miejscowości) lub o kontakt telefoniczny na numer (71) 3385585 lub wysłanie sms o treści ‘opiekunka’pod nr 501 086 908, a oddzwonimy!
Agencja Pośrednictwa Pracy
HR Investment Sp. z o.o.
ul. Stalowa 9
41-214 Sosnowiec
Adres korespondencyjny:
ul. Wagonowa 5-7
53-609 Wrocław
Tel.71/ 338 55 85
Tel.71/ 363 45 14
Certyfikat Krajowego Rejestru Zatrudnienia nr 4755
Portal Opiekunki24.PL nie jest administratorem danych osobowych kandydatów aplikujących na zamieszczone na portalu ogłoszenia dotyczące zatrudnienia. Podmioty oferujące zatrudnienie decydują o środkach i celach przetwarzania danych osobowych kandydatów.