Oferta pracy - Active Care PLUS Sp. z o.o. - Opiekunka do Pani Ursuli od 27.02.
Dodane przez Active-care 18 lutego 2016
Opiekunka do Pani Ursuli od 27.02.
Agencja zatrudnienia ACTIVE CARE 24 (wpis do rejestru 10362) poszukuje opiekunki
z dobrą znajomością języka niemieckiego nad panią Ursulą
Miejsce
-
Bremerhaven , 27572
Termin
-
27.02.2016
Długość pobytu
-
8 tyg
Wiek pacjenta(-ów)
-
83
Wzrost pacjenta(-ów)
-
165
Waga pacjenta(-ów)
-
70
Inkontynencja moczowa
-
czasami
Inkontynencja stolcowa
-
czasami
Mobilność pacjenta
-
pacjent na rollatorku
Choroby
-
Podopieczna choruje na demencję i ogólne osłabienie starcze, jest diabetykiem. Ma problemy z utrzymaniem równowagi.
Obowiązki opiekunki
-
- pomoc przy wstawaniu i kładzeniu się
- zmiana pieluchomajtek
- pomoc w myciu
- utrzymywanie porządku w domu
- prasowanie
- zakupy
- gotowanie
Dodatkowe obowiązki
-
nie podano
Nocne dyżury
-
rzadko (2-3x w tyg.)
Uwagi dotyczące podopiecznego
-
Podopieczna choruje na demencję. Trzeba kontrolować ilość płynów- pacjentka za mało pije. Podczas ostatniego upadku złamała sobie staw barkowy, wcześniej miała złamane biodro. Pani chodzi raz w tyg. do domu seniora (opiekunka ma wtedy wolne 8 h).
Rodzaj zabudowy
-
mieszkanie w bloku
Położenie
-
miasto
Oddzielny pokój
-
tak
Oddzielna łazienka
-
nie podano
Internet
-
tak
Flatrate
-
nie podano
Uwagi dotyczące miejsca
-
Podopieczna mieszka w 4 pokojowym mieszkaniu w dużym mieście. Opiekunka dostanie do swojej dyspozycji osobny pokój z dostępem do internetu. Do sklepu bardzo blisko.
Wiek opiekunki
-
40-50
Znajomość języka
-
dobra
Prawo jazdy
-
nie
Wynagrodzenie
-
1200
Firma gwarantuje:
- zatrudnienie na umowę zlecenie
- wynagrodzenie od 1000 do 1500 Euro
- opłacenie składek emerytalnych
- pełne ubezpieczenie (karta EKUZ)
- darmowe bilety do Niemiec i z powrotem
- wsparcie organizacyjne i merytoryczne w czasie pobytu
- materiały do języka niemieckiego
Portal Opiekunki24.PL nie jest administratorem danych osobowych kandydatów aplikujących na zamieszczone na portalu ogłoszenia dotyczące zatrudnienia. Podmioty oferujące zatrudnienie decydują o środkach i celach przetwarzania danych osobowych kandydatów.