X
Pytania i informacje przed pierwszym wyjazdem

Jak to jest z tymi zarobkami?

Napisz odpowiedź
03 grudnia 2016 19:36 / 2 osobom podoba się ten post
ivanilia40

No nie,bo pani za polecenie agencji dostanie prowizję 50 €. 

Pani jest z agencji, której szkoda kasy na ogłoszenie, albo  weryfikacji nie przejdzie. I to się nazywa strzelić sobie w stopę
03 grudnia 2016 19:38 / 2 osobom podoba się ten post
A gdzie doczytałyście ,że to 1600 euro,a nie złotóweczek.Ja nie widzę.Firma jest na FB ,ale nie ma adresu strony i nr tel tylko komórkowy.No i nazwa jakby słabo trafiona =Niebieska Linia raczej nie kojarzy się z opieką.he he Zarobki w ofercie podane są w zł co sugeruje ,że tak płacą a my,opiekunki nie lubimy jak ktoś naszymi pieniędzmi obraca to raz a dwa chcemy mieć płacone w walucie kraju ,w którym pracujemy.Tak więc moja droga piszpanno.na drugi raz lepiej się przygotuj po dzisiejszym występie premii świątecznej nie będzie....
03 grudnia 2016 19:39 / 1 osobie podoba się ten post
hawana

Pani jest z agencji, której szkoda kasy na ogłoszenie, albo  weryfikacji nie przejdzie. I to się nazywa strzelić sobie w stopę:-)

Jak jeszcze pracowałam w innej agencji,zadzwoniła do mnie pani z biura z prośbą żebym zareklamowała tą agencję na forach internetwych. Jeśli ktoś zgłosiłby się i powiedział,że ogłoszenie znalazł na tym konkretnym portalu to miałam dostać 50 €,tak jak za polecenie opiekunki. 
Kiepskie agencje w ten własnie sposób szukają jeleni.
03 grudnia 2016 19:45 / 2 osobom podoba się ten post
ivanilia40

Jak jeszcze pracowałam w innej agencji,zadzwoniła do mnie pani z biura z prośbą żebym zareklamowała tą agencję na forach internetwych. Jeśli ktoś zgłosiłby się i powiedział,że ogłoszenie znalazł na tym konkretnym portalu to miałam dostać 50 €,tak jak za polecenie opiekunki. 
Kiepskie agencje w ten własnie sposób szukają jeleni.

Jeśli tak, no to wierzę.Mnie nie proponowali, a przecież mogłabym
03 grudnia 2016 19:48 / 3 osobom podoba się ten post
kasia63

A gdzie doczytałyście ,że to 1600 euro,a nie złotóweczek.Ja nie widzę.Firma jest na FB ,ale nie ma adresu strony i nr tel tylko komórkowy.No i nazwa jakby słabo trafiona =Niebieska Linia raczej nie kojarzy się z opieką.he he Zarobki w ofercie podane są w zł co sugeruje ,że tak płacą a my,opiekunki nie lubimy jak ktoś naszymi pieniędzmi obraca to raz a dwa chcemy mieć płacone w walucie kraju ,w którym pracujemy.Tak więc moja droga piszpanno.na drugi raz lepiej się przygotuj po dzisiejszym występie premii świątecznej nie będzie....

Tylko nagana do akt
22 grudnia 2016 14:30 / 1 osobie podoba się ten post
basiaim

Obchodzi pewnie. Zdrowa ludzka ciekawość, ale bez zazdrości :-)

Każdy jest kowalem swego losu.

można ten los poprawić, wystarczy zgłosić się do agencji, która zaproponuje najwięcej :))))))
28 grudnia 2016 13:02 / 3 osobom podoba się ten post
scarlet

Głosno o nich ostatnio na forach..porozsyłali nowe umowy ze wstecznymi datami, wypłata co 2 m-ce, za pazdziernik powypłacali tylko 80% i inne niekorzystne zmiany..dziewczyny wsciekłe..

Wiem, że (usunięte) , ale pewnie niektórzy są ciekawi...  Przed świętami dzwonili do mnie, ale już ostrzeżona zapytałam o szczegóły.
Otóż okres rozliczeniowy do wypłaty to 2 miesiące, ale za pierwszy m-c 80% należnej wypłaty mają wypłacać do 15-go kolejnego miesiąca, a pozostałe 20% do 30-go. Składki od średniej krajowej, ale są opłacane tylko za pierwsze 30 dni na wyjeździe, także gdy wyjazd jest dwu miesięczny.
No ale sztuczkę z opłacaniem składek tylko za małą część wyjazdu także inne firmy opanowały perfekcyjnie ;)

28 grudnia 2016 15:34 / 1 osobie podoba się ten post
hagia

Wiem, że (usunięte) , ale pewnie niektórzy są ciekawi...  Przed świętami dzwonili do mnie, ale już ostrzeżona zapytałam o szczegóły.
Otóż okres rozliczeniowy do wypłaty to 2 miesiące, ale za pierwszy m-c 80% należnej wypłaty mają wypłacać do 15-go kolejnego miesiąca, a pozostałe 20% do 30-go. Składki od średniej krajowej, ale są opłacane tylko za pierwsze 30 dni na wyjeździe, także gdy wyjazd jest dwu miesięczny.
No ale sztuczkę z opłacaniem składek tylko za małą część wyjazdu także inne firmy opanowały perfekcyjnie ;)

To cwaniaki przebrzydłe!!Nie dość ,że trzba czekać za swoją kasą to jeszcze szwindle ze składkami-nic tylko PIP,US i ZUS zawiadomić.......
28 grudnia 2016 15:36 / 2 osobom podoba się ten post
kasia63

To cwaniaki przebrzydłe!!Nie dość ,że trzba czekać za swoją kasą to jeszcze szwindle ze składkami-nic tylko PIP,US i ZUS zawiadomić.......

Dobrze,że opiekunki się ostrzegają przed tą agencją,mnie kilka razy w miesiącu przysyłają oferty i chwalą się składkami od średniej krajowej...a to kłamczuchy ..
28 grudnia 2016 15:42
A mi nie:(Och ,och jakam zawiedziona:(ha ha ha
28 grudnia 2016 15:42
hagia

Wiem, że (usunięte) , ale pewnie niektórzy są ciekawi...  Przed świętami dzwonili do mnie, ale już ostrzeżona zapytałam o szczegóły.
Otóż okres rozliczeniowy do wypłaty to 2 miesiące, ale za pierwszy m-c 80% należnej wypłaty mają wypłacać do 15-go kolejnego miesiąca, a pozostałe 20% do 30-go. Składki od średniej krajowej, ale są opłacane tylko za pierwsze 30 dni na wyjeździe, także gdy wyjazd jest dwu miesięczny.
No ale sztuczkę z opłacaniem składek tylko za małą część wyjazdu także inne firmy opanowały perfekcyjnie ;)

Gdyby nie te nowe umowy, to jedna z lepszych firm . Krotko z nimi współpracowalam, ale wszystko ok. PO 5 letniej wspołpracy z najwiekszą mił a odmiana. Pożniej jak podpisałam po raz drugi umowę to mnie zwolnili po miesiącu, tylko dostalam ten aneks do umowy, ale nie prze3czytalam.
28 grudnia 2016 16:30 / 1 osobie podoba się ten post
kasia63

To cwaniaki przebrzydłe!!Nie dość ,że trzba czekać za swoją kasą to jeszcze szwindle ze składkami-nic tylko PIP,US i ZUS zawiadomić.......

Kasiu, to przecież norma w tej branży. Inna firma, z tych największych, znana Niepowtarzalnej - At., płaci przecież wszystkie składki tylko za pierwsze 10 dni na wyjeździe i to od minimalnej krajowej, reszta jest tylko opodatkowana i ozdrowotniona :)
No szkoda zdrowia...
Ty sama sobie sterem, wiesz dokąd płyniesz.....
28 grudnia 2016 17:15 / 2 osobom podoba się ten post
Ellax2

Jesteś też łysy, widzę. :lol2:

Twoja uwaga sprawiła, że poddałem się kuracji na porost włosów. 
28 grudnia 2016 20:07 / 8 osobom podoba się ten post
Knorr

Twoja uwaga sprawiła, że poddałem się kuracji na porost włosów. 

Miło mi, że mam taki wpływ na Ciebie. To może kolej na brzuch?...
Tylko teraz nie użyj niczego na porost.
11 lipca 2017 16:06
No dobra, jestem opiekunką na terenie Niemiec od 12 lat i zdążyłąm zaliczyć nie mało firm, ale nie w tym rzecz. Jak te wszystkie firmy zaczeły wysyłać do niemiec opiekunki to były normalne umowy o pracę i wszystkie związane z tym świadczenia, a za usługi koordynatora rodziny płaciły co miesiąc dodatkowo. No niestety czas pokazał iż nie dosyć , że nas opiekunki firmy zaczeły skubać dając umowy zlecenia - bo od takiej umowy nie przysługuje się nam chorobowe - nie nalicza się ustawowo płatnego urlopu, no tylko żąda się podpisania umowy dodatkowej na promowanie firmy oraz na przeprowadzanie szkoleń dla potencjalnych pracowników. Jak wiadomo rodziny chcą jak najmniej płacić a firmy jak najwięcej zarobić , no tak jak my również chcemy dostać jaknajwięcej na wypłatę, ale chorym jest uzależnianie wynagrodzenia za tę samą pracę tylko i wyłącznie od znajomości języka. Ktoś pisał , że na głowie firmy są opłaty takie jak składki ZUS, Podatek , Koordynator itd. No cóż ale akórat podatek jest naszym kosztem a nie firmy, bo firma ponosi koszt taki jak : składki zus, reklama i większość firm koordynatora, za przejazd opłaca i wyłącznie rodzina. Pragnę również zaznaczyć iż rodziny mają w umowie klauzulę, że jeżeli nie zapłacą w terminie to firma ma prawo zażądać dodatkowo zapłaty odsetek za każdy dzień spuźnienia płatności. Są niestety jeszcze firmy które od bardzo małych kwot płacą za nas ZUS , lecz jak już się przekonałam są również firmy które płacą skłądki za nas od średniej krajowej a to już nie jest mało. Tylko szkoda że od jakiegoś czasu stało się normalną sytuacją kiedy koordynatorzy przestali jeździć co miesiąc w kontrolę tam gdzie są wysyłane do pracy opiekunki, bo jak się okazuje część rodzin również tę sytuację wykożystać potrafi.
Ps. Pragnę zaznaczyć tylko tyle iż składki ZUS są płatne tylko od kwoty zawartej w umowie, a od pieniędzy za delegację opłacamy tylko podatek. 
Napisz odpowiedź