Witam.
Napewno nie jedna z nas młoda opiekunka osób starszych zastanawia się nad tym jak załatwić sprawę z firmą tak by przy założeniu rodziny, przy zajściu w ciąże dostac od ZUS-u macieżyńskie,urlop wychowawczy. Pracuję na umowa zlecenie gdzie moje pełne składki odprowadzane są tylko gdy jestem za granicą a gdy jestem w Polsce firma opłaca mi tylko ubezpieczenia. Planujemy zalożenie rodziny, nie chiała bym biegać po firmach w polsce i pracować cały miesiąc za najniższą krajową bo nie ukrywajmy że w tym kraju nie zarobimy więcej niż 1500 zł a i ta kwota do otrzymania to wielki cud. pracuję za dobre pieniądze i szkoda żeby to sie teraz skończyło gdy można teraz troche zaoszczędzić a później te pieniądze przeznaczyć na dziecko a pracującu tu w Polsce nie zaoszczędze tego. Chciałabym dogadać się z firmą by pomogli mi jakoś, bym mogła pożniej gdy będę w ciązy pojsc na macierzyńskie bez zastanawiania sie czy bede miała jakies pieniądze od Państwa. Czy miał ktoś taki przypadek? Jeśli tak, to w jaki sposób rozmawiać z firmą?