Z tego co Lena napisała to jeśli nie ma zapisu o wypowiedzeniu przyjmuje sie 2 tyg okres wypowiedzenia Wichurra nie ma przymusu pracy zawsze musi byc możliwość wypowiedzenia
Rozwiązanie Umowy o pracę bez okresu wypowiedzenia
Marta
Tak Marto ale jeśli jest to umowa o prace tymczasową na czas określony to pozostaje jednak wspólna reguła, że wypowiedzenie jest dopuszczalne wówczas, gdy strony przewidziały taką możliwość w samej umowie. Taka sama sytuacja moze pojawić sie w zwykłej umowie o pracy na czas określony .Jesli nie ma zapisu nie będzie jej mogła wypowiedziec
No to faktycznie kicha troche Trzeba uważać na przyszłość i zadbać żeby zapis o wypowiedzeniu był
Zawsze miałam taki zapis i nie przypuszczałbym ze może ktos nie miec
Zawsze miałam taki zapis i nie przypuszczałbym ze może ktos nie miec
https://www.biurokarier.umk.pl/wypowiedzenie-umowy-o-prace-na-czas-okreslony-przez-pracownika
Znalazłam jeszcze cos takiego,ale wydaje mi sie ,że niestety Nianta "nie podchodzisz" pod te przepisy.Wg mnie umowa ,która podpisałaś nie jest prawidłowo sporządzona ,skoro nie ma tam punktu o wypowiedzeniu ze str.pracownika.Powinnien byc w umowie o pracę.Tak sie "bijemy" o umowy o pracę,żeby miec a tu wychodzi na to że czasem zlecenie jest duzo korzystniejsze bo łątwiej je w takim przypadku rozwiązać.Ktoś podawał namiary do prawnika co sie takimi jak nasze, opiekuncze sprawy zajmuje.Może je masz ,albo ktoś wrzuci jeszcze raz.No i nawet jak firma się z Toba dogada to tak zaraz zmieny nie znajdzie bo to trudne miejsce.
Znalazłam jeszcze cos takiego,ale wydaje mi sie ,że niestety Nianta "nie podchodzisz" pod te przepisy.Wg mnie umowa ,która podpisałaś nie jest prawidłowo sporządzona ,skoro nie ma tam punktu o wypowiedzeniu ze str.pracownika.Powinnien byc w umowie o pracę.Tak sie "bijemy" o umowy o pracę,żeby miec a tu wychodzi na to że czasem zlecenie jest duzo korzystniejsze bo łątwiej je w takim przypadku rozwiązać.Ktoś podawał namiary do prawnika co sie takimi jak nasze, opiekuncze sprawy zajmuje.Może je masz ,albo ktoś wrzuci jeszcze raz.No i nawet jak firma się z Toba dogada to tak zaraz zmieny nie znajdzie bo to trudne miejsce.
Marta
Z tego co Lena napisała to jeśli nie ma zapisu o wypowiedzeniu przyjmuje sie 2 tyg okres wypowiedzenia Wichurra nie ma przymusu pracy zawsze musi byc możliwość wypowiedzenia
kasia63
https://www.biurokarier.umk.pl/wypowiedzenie-umowy-o-prace-na-czas-okreslony-przez-pracownika
Znalazłam jeszcze cos takiego,ale wydaje mi sie ,że niestety Nianta "nie podchodzisz" pod te przepisy.Wg mnie umowa ,która podpisałaś nie jest prawidłowo sporządzona ,skoro nie ma tam punktu o wypowiedzeniu ze str.pracownika.Powinnien byc w umowie o pracę.Tak sie "bijemy" o umowy o pracę,żeby miec a tu wychodzi na to że czasem zlecenie jest duzo korzystniejsze bo łątwiej je w takim przypadku rozwiązać.Ktoś podawał namiary do prawnika co sie takimi jak nasze, opiekuncze sprawy zajmuje.Może je masz ,albo ktoś wrzuci jeszcze raz.No i nawet jak firma się z Toba dogada to tak zaraz zmieny nie znajdzie bo to trudne miejsce.
Kasiu 63 to jest celowe działanie przez agencje .Skorzystała z prawa ze nie wprowadziła zapisu .Jedziesz na minę i nie masz odwrotu bo umowa Cię wiąże .....
lena46
Kasiu 63 to jest celowe działanie przez agencje .Skorzystała z prawa ze nie wprowadziła zapisu .Jedziesz na minę i nie masz odwrotu bo umowa Cię wiąże .....
Nie wiem czy agencja działająca legalnie ma takie prawo.Wiem,że ja takiej umowy bym nie podpisała bez wczesniejszych wyjaśnien agencji-nie może byc tak że pracodawca ma prawa a pracownik żadnych.A gdyby trzeba było ze względów tzw.losowych taka umowe wypowiedzieć to co wtedy-tez nie można?Trzeba niestety dokąłdnie czytać co sie chce podpisac i nie podejmowac decyzji na wariata bo potem wychodzi tak właśnie,że nie wiadomo jak to ugryźc ,zeby sie w wiekszy kanała nie władować.
lena46
Kasiu 63 to jest celowe działanie przez agencje .Skorzystała z prawa ze nie wprowadziła zapisu .Jedziesz na minę i nie masz odwrotu bo umowa Cię wiąże .....
czyli co? mogą mnie tu zabić, znęcać się, mogą mnie odpowiednie służby skazać, za to,że wykonuję czynności na które nie mam uprawnień, ale umowy wypowiedzieć nie mogę?
nianta
czyli co? mogą mnie tu zabić, znęcać się, mogą mnie odpowiednie służby skazać, za to,że wykonuję czynności na które nie mam uprawnień, ale umowy wypowiedzieć nie mogę?
Nianta siadaj i pisz! Masz dwutygodniowy okres wypowiedzenia, a w Twoum przypadku nawet natychmiastowe. Takze spokojnie, jutro polecony i ok pol kwietnia jefziesz do domu.
Zobaczyłam swoją umowę i mam w niej zapis ze mogę wypowiedzieć umowę z zachowaniem jednotygodniowego okresu wypowiedzenia
nianta
czyli co? mogą mnie tu zabić, znęcać się, mogą mnie odpowiednie służby skazać, za to,że wykonuję czynności na które nie mam uprawnień, ale umowy wypowiedzieć nie mogę?
Nianta-to Ty,nikt inny taką umowę podpisał......Cały wic teraz w tym,żeby bez szkody dla siebie sie z tego jak najszybciej wykaraskać.Tu chyba by trzeba sie kogoś mądrzejszego,jakiegoś prawnika poradzić-może ta Sylwia Thun z Berlina,namiary w necie są na pewno.To za skomplkowane chyba ,zeby się naszymi poradami ,chocby najlepszymi sugerować -trzeba Ci mieć aktuale podstawy prawne.Tak myslę.
kasia63
Nianta-to Ty,nikt inny taką umowę podpisał......Cały wic teraz w tym,żeby bez szkody dla siebie sie z tego jak najszybciej wykaraskać.Tu chyba by trzeba sie kogoś mądrzejszego,jakiegoś prawnika poradzić-może ta Sylwia Thun z Berlina,namiary w necie są na pewno.To za skomplkowane chyba ,zeby się naszymi poradami ,chocby najlepszymi sugerować -trzeba Ci mieć aktuale podstawy prawne.Tak myslę.
Sylwia Timm, już do niej pisałam w sobotę, ale jeszcze się nie odezwała.
nianta
czyli co? mogą mnie tu zabić, znęcać się, mogą mnie odpowiednie służby skazać, za to,że wykonuję czynności na które nie mam uprawnień, ale umowy wypowiedzieć nie mogę?
Nie doczytalam, nie mozesz wypowiedziec, bez tego zapisu w umowie. Odmow wykonywania zastrzykow.
nianta
czyli co? mogą mnie tu zabić, znęcać się, mogą mnie odpowiednie służby skazać, za to,że wykonuję czynności na które nie mam uprawnień, ale umowy wypowiedzieć nie mogę?
Trudno mi powiedziec jeśli chodzi o Twoją umowę Ale poszperam .......... może cos znajdę. Ogólnie znam trochę prawo pracy bo wiązało się to z moja poprzednia pracą .............
Nie do konca Tina jest ta mozliwosc. Jest tam napisane, ze przy umowie podpisanej na dluzej niz 6 miesiecy moze znalezc sie klauzula o wypowiedzeniu. Chociaz ja podpisywalam umowe na czas probny, na 3 miesiace i mozliwosc wypowiedzenia tam byla. W kazdym razie kolezanki na forum mnie uswiadomily jak to jest z tymi wypowiedzeniami, bo tez bylam pewna, ze kazda umowe mozna wypowiedziec.
Nianta - zawsze mozesz uprzedzic firme i porzucic prace. Od rodziny najlepiej wziac wtedy jakies zaswiadczenie, ze wyjezdzasz za ich wiedza. Zeby nie bylo, ze chorego czlowieka na pastwe losu zostawilas.
Nianta - zawsze mozesz uprzedzic firme i porzucic prace. Od rodziny najlepiej wziac wtedy jakies zaswiadczenie, ze wyjezdzasz za ich wiedza. Zeby nie bylo, ze chorego czlowieka na pastwe losu zostawilas.