Zatem resume zgodnie z przepisami prawa :
Polka wykonująca pracę „opiekunki „ może :
---------------------------------------------------
1 / być zatrudniona w firmie na umowę o prace i być :
--------------
a/ wysłana w delegację – podlega przepisom Kodeksu Pracy w pełnym zakresie ale zasady rozliczania czasu pracy pracowników w delegacji zostały wykształcone przez orzecznictwo i doktrynę prawa pracy. Nie wynikają natomiast wprost z przepisów prawa pracy. Rozliczenie czasu pracy pracownika delegowanego w podróż służbową następuje na podstawie rozkładu czasu pracy obowiązujących w jego stałym miejscu pracy . Stosuje się najczęściej rozliczenie zadaniowego czasu pracy . Nie wyklucza to jednak rozliczania pracownika wg KP - przy udokumentowaniu pracy w nadgodzinach / np. potwierdzone przez pdp lub rodzinę w Tagesbuch – czas pracy i czas pozostawiania do dyspozycji / można żądać wypłacania nadgodzin lub innej przewidzianej KP rekompensaty Powtarzam – nadgodziny muszą być udokumentowane
b/ oddelegowana – obowiązują przepisy prawa pracy kraju do którego zostaliśmy oddelegowani – Niemcy to 38,5 godz na tydzień / bardzo ciekawy artykuł tutaj : polecam przeczytać zwłaszcza tym dziewczynom , które pracują na DELEGACJI –
http://www.codozasady.pl/delegowanie-pracownikow-za-granice/
-------------------------------------------------------
2/ wykonywać umowę zlecenie – umowa zawarta z polskim zleceniodawcą
w takim wypadku – jest wolnoamerykanka , bo nic absolutnie nie reguluje w jaki wymiarze czasu zrealizujemy nasze zlecenie .
Mam nadzieję , że coraz więcej opiekunek będzie wiedziało coraz więcej o swoich prawach i powoli / nie oczekuje rewolucji / ale ewolucyjnie – zmuszą agencje do zawierania takich umów z niemieckimi rodzinami , które to umowy będą gwarantowały nam pracę a nie niewolnictwo . Nie ma się co bać , że pracy zabraknie . W perspektywie starzejącego się społeczeństwa niemieckiego , renomy polskich opiekunek , niechęci niemieckich opiekunek do opiekowania się pdp 24 godziny na dobę , 7 dni w tygodniu – praca dla każdej dziewczyny , która chce pracować - się znajdzie . Trzeba tylko mieć świadomość swoich praw i mieć odwagę je egzekwować .